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企業年年虧損幹部年年分紅最低工資卻難以落實

發表：2007-08-07 13:47

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陽泉電工機械有限責任公司企業概況：該公司為市屬企業，原名陽泉市機械修造廠，是原機械部定點生產輕型起重設備「平衡吊」和「旋臂吊」的專業廠之一。始建於1978年，1997年改制為現公司，註冊資本145萬元。公司分東廠區和西廠區,東廠區位於陽泉市南外環路，佔地面積47000平方米，在冊職工420人。擁有各類專業加工設備240臺（套），主要生產平衡吊、旋臂吊、起重機、拉絲機、冷鐓機等60多個規格的系列產品，年生產能力為1500餘臺。截止2004年末，該公司資產總額7009萬元，負債總額5129萬元?我連續五年將陽泉市電工機械有限責任公司的現存問題反映到相關部門,卻遲遲得不到滿意的答覆,這究竟是為什麼,企業的領導賣廠房,賣設備,賣地皮,甚至存在嚴重的商業賄賂,卻得不到相關部門的高度重視.在很大的程度上不是企業的自身問題,而是一些領導幹部促使企業走向了困境.就拿２０００年初，公司領導把原鑄造車間解散，使一些工人被迫轉向別的崗位，使企業的國有資產大量流失，例如設備,材料,廢鋼等造成百萬以上資金不知去向.1998年期間，把上廠（三院對面）辦公樓門面房賣掉,資金不知流向何處.;２００５年，公司領導再一次賣廠房，這一次把整個生產廠房地皮全部賣掉,也就是現在的紫薇花園,資金又流向哪裡,2006年公司再一次把職工家屬樓地皮賣掉,賣給房地產公司,同年把陽泉技校對面職工家屬樓商業門面賣掉,到此為止,西廠區全部國有資產化為烏有.那麼照理說賣掉這麼多資產,應該改變職工的收入與企業的狀況.可結果呢反而企業一天不如一天,連最低工資都保不住,,現在的最低工資550元,就連過去的520元還沒達到,反而降成了420元,320元.企業年年虧損,職工收入卻年年減少,可再看幹部卻年年分紅.截至2003年12月底，負債總額4461萬元,到2004年末負債總額增加到5129萬,一年當中負債增加600多萬.企業還在負增長,國有企業就這樣栽了.領導幹部逍遙了,誰來為國有資產的流失負責,誰來為職工的收入買單.負債的背後隱藏的巨大的商業賄賂和嚴重的腐敗問題.希望得到相關部門的重視.

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来源:投稿

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