信息中心表示，该国营企业正在私营化，工厂在五千四百名员工中，裁掉一千九百人，只剩下三千五百人。裁减的员工给予一次性补偿 (买断费)，每年工龄六百元人民币，但有工人认为补偿太低。
至于留下的三千五百名员工，工厂也要解除他们原有国营企业与国家工人的关系，其关系要重新定位为私营企业与聘用员工的关系。这些员工也要求工厂给予买断费，他们担心成为私营企业员工后，随时可能被解雇，加上他们以前的工龄也得不到补偿，所以他们于十月十日发动罢工，当天下午更有约五百名工人冲击厂长及书记办公室。南充市公安采取行动，有八名工人被带走。后来市政府出面调解，答应这三千五百名工人的要求，若工厂今后因经济问题解聘他们时，工厂必须补偿他们一次性买断费。工人在十月十五日复工，但由于存在一些矛盾，譬如工人自动辞职将得不到补偿，所以到今天才全部恢复上班。
中央社
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