英媒曝光京东丑闻（图片来源: WANG ZHAO/AFP/Getty Images）
【看williamhill官网 2018年11月23日讯】（看williamhill官网 记者端木珊综合报导）京东CEO刘强东在美因性侵被捕后，丑闻频爆。11月22日，英媒揭露刘强东更多丑闻，其中涉及双十一期间超时用工，强制劳动和低报酬等情况。
据《金融时报》的报道，今年的“双十一”销售活动期间，数百名职业学院的学生被招入北京和昆山的京东仓库，帮助京东(JD.com)分拣、包装和运输商品。这些学生被告知必须完成每次12至16小时的轮班，有时甚至要上夜班，否则就可能无法毕业。但他们拿到的工资比最低工资还低。
被招入京东强制工作的学生，来自山东日照科技专修学校、江西抚州职业技术学院、福州职业技术学院、山东省菏泽职业学院、安徽蚌埠汽车工程学校等。据多位学生表示，学校强制要求他们到这里实习，“不实习是不可能的。”
“如果你不实习，你就拿不到毕业证。”菏泽职业学院一位刘姓学生表示，双十一期间，一天工作14到16个小时很常见，有时还要上夜班，从晚上7点上到早上7点。加班费只有15元人民币每小时。
“整个双十一，我们都在加班。”日照科技专修学校(The Science and Technology School of Rizhao)的学生张英进称，时薪却只有14元人民币。
江西抚州职业技术学院的两名学生表示，他们在昆山物流园的工资也是每小时14元人民币，每个班制的时间长达18个小时。一名学生介绍：“在双十一那天，有人给我们提供食物。一吃完饭，我们就得回去工作。”
据悉，昆山市非全日制用工小时最低工资标准为18.5元人民币，按照教育部的规定，学生实习报酬也不得低于相同岗位试用期工资标准的80%，即14.8元。
对于上述强制学生劳动的情况，学校方面却声称学生是自愿加班。福州职业技术学院在与京东讨论相关问题时表示，“所有（学生）都是自愿加班的”。
江西抚州职业技术学院党委书记徐有田在京东慰问实习生时说，希望学生们迎难而上，“就像吃甘蔗一样，只要顶住了压力，以后自己的事业一定会越来越甜蜜”。
京东发言人则承认“一些临时工被雇来协助为期两到三周的销售高峰，他们的待遇可能没有按照我们的标准。”
值得注意的是，这不是京东第一次使用实习生加班，从2015年起，京东就开始依靠职校实习生来填补双十一期间的劳动力短缺。
在《金融时报》揭露京东用工丑闻的当天，路透社也曝光了刘强东在美国明尼苏达州涉嫌强奸一案的更多细节。
报道引述知情人士披露，案发当晚，刘强东在女学生公寓共停留了4小时。女学生保留了刘强东留在床单上的精液作为案件证据。
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