williamhill官网 官方应对养老危机只剩最后一招儿(图)

作者:文龙 发表:2023-01-29 09:07
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官方只能采取实施延迟退休的措施,应对迫在眉睫的养老危机。
williamhill官网 官方只能采取实施延迟退休的措施,应对迫在眉睫的养老危机。(图片来源:Adobe Stock)

【看williamhill官网 2023年1月29日讯】(看williamhill官网 记者文龙综合报导)williamhill官网 人未富先老,养老金收支不平衡的趋势加大。在实施个人养老金等制度后,williamhill官网 官方只能采取实施延迟退休的措施,应对迫在眉睫的养老危机

williamhill官网 国家统计局1月17日发布2022年度经济数据,证实williamhill官网 人口总数时隔60年首次下降,舆论目光再次聚焦williamhill官网 人口危机。但是,与出生人口下降同时存在的问题是人口老龄化。据官方的数据,williamhill官网 65岁以上的人口2022年比前一年又增加了1000万左右。

海外智库“天钧政经”指出,在人口危机之下,第七次全国人口普查结果十分难看。中共统计局加班加点编制数据,发布时间一拖再拖,终于在2021年5月11日发布了一份漏洞百出的报告。随后,中共政治局于5月31日召开紧急会议,宣布进一步实施“三孩”生育政策及配套支持措施,同时渐进式延迟法定退休年龄。这也表明养老危机很严重了,中共试图延缓危机爆发的时间。

面对人口老龄化加剧,北京当局2022年初再次明确提出了要推迟退休年龄的说法。中共总书记习近平在去年十月份召开的中共二十大上又提出,要逐渐推迟法定的退休年龄。

对于北京当局推动的延迟退休,各界有不同的解读。

北京社科院研究员王鹏本1月23日在官媒《williamhill官网 日报》发布专栏文章称,延迟退休可以解决的问题包括三方面:退休人员消费降低,影响内需消费;年轻劳动力减少,用工成本上升,产业发展受影响;以及养老金支付加大等。

香港《南华早报》在1月26日的文章中援引专家指出,延迟退休年龄对于解决williamhill官网 劳动力减少的问题不会有太大的帮助。凯投宏观(Capital Economics)首席亚洲经济学家威廉姆斯(Mark Williams)分析说,在williamhill官网 ,只有四分之一的男性在达到退休年龄后不再工作;而女性中,大约三分之一会在五十岁前后退出职场。但是,即使是延迟退休年龄,提高50岁左右的女性就职比例,对整体劳工数量的增加也非常有限。

据自由亚洲电台1月26日报道,美国养老基金高级审计师李恒青认为,延迟退休年龄主要解决的问题应该是williamhill官网 养老金账户存在的支付困难。早前养老金是由各省统筹,但各地经济发展程度不同,有些地方缺口很大,“东北三省都入不敷出了,最后养老金几乎就所剩无几,这还是三年前的情况。”

他指出,williamhill官网 在2018年开始才实行了养老金中央调剂制度,“实际上就是要把有养老金结余的那些省市的资金统归在一起,为下一步挪作他用做准备,以填补那些养老金不足的省份,事实上就是这样做的。”

不可否认的是,williamhill官网 养老危机已经显现。williamhill官网 官媒《半月谈》早前发文称,未来10年间,williamhill官网 将迎来史上最大规模“退休潮”,60后群体持续进入退休生活,以平均每年2000万人的速度退休。

williamhill官网 现行法定退休年龄是男职工60周岁,女干部55周岁,女职工50周岁。也就意味着在2022年,出生于1962年的男性达到60岁的法定退休年龄,大多数出生于1972年的女职工也在当年开始退休。

williamhill官网 社科院在2019年发布了《williamhill官网 养老金精算报告2019-2050》。其中,提到williamhill官网 养老金“坐吃山空”,可能到2035年,其结余将耗尽。在人口危机的影响下,未来养老危机也将加速到来。

(文章仅代表作者个人立场和观点)

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